2024/2025韩国最低时薪/月薪
韩国2025年最低时薪破1万韩元！新时代正式到来！跟今年比只涨1%却无大反弹？
Jeongyeong Yeo
a year ago
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| 2013年 | ₩4,860 (4860) |
| 2014年 | ₩5,210 (5210) （↑₩350 / ↑7.2%） |
| 2015年 | ₩5,580 (5580) （↑₩370 / ↑7.1%） |
| 2016年 | ₩6,030 (6030) （↑₩450 / ↑8%） |
| 2017年 | ₩6,470 (6470) （↑₩440 / ↑6.4%） |
| 2018年 | ₩7,530 (7530) （↑₩1,060 / ↑16.3%） |
| 2019年 | ₩8,350 (8350) （↑₩820 / ↑10%） |
| 2020年 | ₩8,590 (8590) （↑₩240 / ↑2.8%） |
| 2021年 | ₩8,720 (8720) （↑₩130 / ↑1.5%） |
| 2022年 | ₩9,160 (9160) （↑₩440 / ↑5%） |
| 2023年 | ₩9,620 (9620) （↑₩460 / ↑5%） |
| 2024年 | ₩9,860 (9860) （↑₩240 / 2.4%） |
| 2025年 | ₩10,030 (10030) （↑₩170 / 1.01%） |
看过去数据，韩国最低薪资年年调涨，涨幅最大的是2017年拍板定案的2018年最低薪资，高达16.3%，但也是从那时起，正式迎来了韩国物价上涨的时刻。
来源：부산일보
再看最近几年，最低薪资涨幅渐小，尤其是新冠疫情爆发的当年（2021年），仅有1.5%涨幅；以及告别疫情的2024年，仅有2.4%；2025年的涨幅更只有1.01%，是历史最低。
不过随著拍板定案，2025年最低薪资涨破至₩10,030，正式宣告韩国时薪破万的世代来临。
来源：뉴스1
这是1988年，韩国引进最低工资制度后37年来的首次，也是时薪突破₩5,000后，时隔11年，韩国最低薪资翻倍成长。
虽然涨幅是近年最低，但突破万元的门槛具有指标性的意义，因此劳动团体并未有太大异议。
换算成月薪（每月209小时基准），韩国2025年的最低月薪也从2024年的₩2,060,740来到₩2,096,270（2096270），最低时薪与10年前相比涨了一倍。
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