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E-Land Group 引入了一種名為「三無公開招募」的新招聘流程，取消了傳統的文件、面試和演示要求。選拔將基於一項挑戰，對所有年齡和職位等級開放。可申請的職位包括 E-Land Kim's Club 的全球商品領導者和 E-Land Eats 烘焙部門的品牌領導者，職責涵蓋從全球採購到監管高級烘焙業務。這種創新方法旨在專注於基於技能的領導力選拔。