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CJ Group promeut de jeunes dirigeantes pour accélérer sa croissance mondiale
Creatrip Team
3 months ago
CJ Group a promu 40 nouveaux dirigeants dans une importante restructuration, mettant en avant un renouvellement générationnel et une focalisation sur l'expertise pour l'expansion mondiale. Cinq cadres dans la trentaine, dont deux femmes de 36 ans, ont été élevés pour renforcer le leadership jeune ; 45 % des promotions sont nées après 1980. Les femmes représentent 11 des 40 promotions (27,5 %), faisant passer la proportion de cadres féminins au niveau du groupe de 16 % à 19 %. Les unités de vente au détail comptant davantage de clientes — Olive Young (54 % de clientes) et CJ Commerce (46 %) — ont désormais une direction majoritairement féminine. L'entreprise a également privilégié des spécialistes en IA et en données, et a restructuré sa société holding en groupes stratégiques plus clairs (stratégie de portefeuille, planification future, soutien stratégique, conformité, RH) pour renforcer la synergie et la rapidité de décision en vue des objectifs à moyen terme et de la compétitivité mondiale. (Olive Young : un détaillant coréen populaire de produits de santé et de beauté)
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